Overslaan en naar de inhoud gaan

Associate | Strategy | Integration & Separation | Deals

Wil jij werken aan toonaangevende carve-out & integratietrajecten in een transactieomgeving? Dan is de dynamiek van een positie als Associate binnen KPMG Strategy (integration en separation) iets voor jou.

Professional
Advisory
Amstelveen
Jouw uitdagingen

Jouw uitdagingen

  • Rust en overzicht behouden in een complexe transactie dynamiek
  • Het realiseren van de juiste synergie bij de koop van een bedrijf
  • Veiligstellen van duurzame waarde voor zowel de achterblijvende organisatie als de afgestoten organisatie(s)
  • Het in korte tijd creëren van insights en dit gestructureerd rapporteren naar de klant
  • Het toevoegen van waarde voor klanten door synergiën vast te stellen en de realisatie hiervan te monitoren
  • Het succesvol begeleiden van een carve-out of integratie implementatie
  • Het multidisciplinair werken in internationale teams
Wat ga je doen?

Wat ga jij doen in deze functie

Als associate Integration en Separation in KPMG Deals werk je aan zowel due diligences (zowel buy-side als sell-side), als aan separatie blauwdrukken, integratie en separatie plannen, Day-1 readiness voorbereidingen, de eerste 100 dagen support en TSA- en synergie monitoring. Je hebt een coördinerende rol in verschillende projectonderdelen en een belangrijke rol in de begeleiding van de (junior) consultants. Je bent betrokken bij team en afdeling overstijgende projecten. Tijdigheid en hoge kwaliteit van de deliverable waaraan je samen met het team werkt is cruciaal. Jouw communicatie is duidelijk naar zowel externe stakeholders als binnen KPMG

Voor een succesvolle integratie moet het momentum van de deal benut worden maar tegelijkertijd dienen alle relevante aspecten in het oog te worden gehouden, zoals governance, wetgeving, ondernemingsraden, operationele en IT-implicaties, en, niet te vergeten, de aandachtsgebieden personeel en veranderingsmanagement. De werkzaamheden op het gebied van separatieplanning en executie zijn gericht op het veiligstellen van duurzame waarde voor zowel de achterblijvende organisatie als de afgestoten organisatie(s).

Dit neem jij mee

Dit neem jij mee

  • Minimaal 3 jaar relevante werkervaring in (consultancy in) M&A, Finance, IT, Operations of Strategy
  • Een relevant master diploma (bijv. in Bedrijfskunde, Economie, Finance, Technische studie)
  • Je herkent jezelf in de volgende steekwoorden; proactief, analytisch, cijfermatig sterk, team speler, resultaat gedreven en stressbestendig
  • Solide rapportage-, presentatie- en communicatievaardigheden
  • Je hebt een zeer goede beheersing van de Nederlandse- en Engelse taal
  • Ervaring in het begeleiden van teamgenoten

* Deze eisen geven een richting van het profiel dat wij zoeken voor deze functie. Voldoe jij niet aan alle eisen maar denk je wel dat dit de functie voor jou is? Dan nodigen wij je graag uit om te solliciteren.

Dit bieden wij

Dit bieden wij

  • Bruto maandsalaris tussen € 4.215,- en € 5.665,- afhankelijk van je werkervaring, winstuitkering, een vaste onkostenvergoeding en een thuiswerkvergoeding van € 2,40 per gewerkte dag.
  • Een flexibel pensioen zonder verplichte eigen bijdrage.
  • 30 vakantiedagen (op fulltime basis) en de mogelijkheid om meer dagen te kopen of je vakantiedagen te verkopen.
  • Bij KPMG werken we hybride, dus een combinatie van zowel thuis als op kantoor.
  • Een volledig ingerichte thuiswerkplek.
  • Een leaseauto of een mobiliteitsregeling.
  • Een laptop en iPhone die je ook privé mag gebruiken.
  • Een uitgebreid aanbod van trainingen en opleidingen die bijdragen aan jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling.
  • Diversiteitsnetwerken op het gebied van pride, gender, ability, cultural diversity en generations die regelmatig verschillende activiteiten organiseren om verschil te vieren!
  • Aandacht voor vitaliteit! Sporten op het kantoor in Amstelveen of korting op een sportschool bij jou in de buurt én toegang tot coaching, gezondheids- en vitaliteitprogramma’s.
  • ‘Together’ is één van onze kernwaarden. Je kunt dus rekenen op verschillende sociale activiteiten zoals teamuitjes, borrels en evenementen samen met je collega’s.

Sollicitatieprocedure

Stap 1. Jouw sollicitatie

Als je solliciteert, bekijken wij of we een match zien met jouw cv en de vacaturevragen. De volgende stap is in de meeste gevallen een online assessment. Dit assessment bestaat uit een capaciteitentest en een persoonlijkheidsvragenlijst. De resultaten hiervan geven inzicht in jouw voorkeursgedrag en competenties. 

Stap 2. Het eerste gesprek

Na een positieve afronding van het assessment nodigen wij je uit voor een eerste gesprek met een recruiter en een collega van de desbetreffende afdeling. Hierin willen wij jou vooral graag leren kennen en krijg jij ook de kans om ons te leren kennen. 

Stap 3. Vervolg gesprek

Iedereen enthousiast? In veel gevallen volgt er een tweede kennismaking. Tijdens het tweede gesprek gaan wij dieper in op de functie en de inhoudelijke thema’s waar je mee te maken gaat krijgen. Een businesscase kan onderdeel zijn van het vervolggesprek. Soms vindt er nog een laatste gesprek plaats. 

Stap 4. Aanbod

Hebben we een match? Dan ontvang jij van ons een aanbod om te starten bij KPMG. In het aanbod vind je niet alleen je salaris, maar lees je ook meer over ons complete aanbod aan arbeidsvoorwaarden, zoals jouw pensioen, vakantiedagen en meer! Zeg jij “ja”? Dan feliciteren wij jou als nieuwe collega en nemen we je mee naar de allerlaatste stap. 

Stap 5. Screening

In alle opzichten willen wij een integere en betrouwbare organisatie zijn. Daarom screenen wij iedereen die bij ons komt werken. Validata doet deze screening en checkt onder andere referenties. Is alles in orde? Dan ligt de weg naar een mooie carrière bij KPMG voor je open. Je start dan met het uitgebreide onboarding-programma. 

Wil je meer weten over onze sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met HR Recruitment via recruitment@kpmg.nl

  • Stap 1
  • Stap 2
  • Stap 3
  • Stap 4
  • Stap 5

Interesse?
Let’s meet Noortje Linden

Noortje Linden

Interesse?
Let’s meet Noortje Linden

Recruiter

+31657260764 Mail mij Vacatures

Deze KPMG-ers gingen jou voor met een spectaculaire onboarding

Ja, ik wil solliciteren

* Verplicht veld

KPMG Staffing & Facility Services B.V. verwerkt jouw gegevens ten behoeve van het recruitmentproces. Meer informatie over het gebruik van jouw gegevens kun je hier vinden.