Overslaan en naar de inhoud gaan

Manager Finance & Performance Management

Wil jij CFO’s van (internationale) klanten helpen bij het realiseren van hun duurzame groei en strategie? Kom dan ons team versterken als Manager Finance & Performance Management in het Enterprise Performance Management (EPM) team!

Financial Management
Process Optimization
Finance & Strategy
Professional (3+)
Healthcare
Corporate Clients
Financial Services
Amstelveen

Jouw uitdagingen

  • Snel schakelen tussen verschillende projecten van complexe vraagstukken op het gebied van winstgevendheidsanalyses, budget, planning en forecasting en driver, consolidation en Sustainability / CSRD reporting en performance management
  • Business wensen vertalen naar technische en functionele requirements om het management van de juiste management informatie te voorzien
  • Adviseren over de selectie van reporting tools 
  • Proposities ontwikkelen op het gebied van Enterprise Performance Management (EPM) en Sustainability / CSRD reporting 
  • Bijblijven met de laatste technologische ontwikkelingen
  • Klant netwerken onderhouden en uitbreiden
     

Dit neem jij mee

  • Je hebt minimaal 6 jaar relevante werkervaring; in adviesrollen en/of in de business als financiële controller, business partner, sustainability / CSRD reporting controler of vergelijkbare rollen
  • Je hebt een afgeronde masteropleiding, bij voorkeur in een bedrijfskundige of technische richting
  • Je hebt ervaring en affiniteit met EPM planning en consolidatie tools (bijv. SAP Group Reporting, CCH Tagetik, OneStream, Anaplan, Workiva of Board) en/of sustainability / CSRD rapportage oplossingen.
  • Je hebt ervaring met het leiden van meerdere projecten (tegelijkertijd) en houdt van de dynamiek die dit met zich mee brengt
     
* Deze eisen geven een richting van het profiel dat wij zoeken voor deze functie. Uit onderzoek blijkt dat voornamelijk mannelijke kandidaten al bij een 60% match solliciteren en vrouwen bij een 100% match. Voldoe jij niet aan alle eisen maar denk je wel dat dit de functie voor jou is? Dan nodigen wij je graag uit om te solliciteren.

Wat ga jij doen in deze functie?

In deze rol ben je verantwoordelijk voor het succesvol leiden van projecten op het gebied van EPM tooling, het vergroten van functionele en technische EPM kennis binnen het team en het opbouwen van klantrelaties. Je benut je kennis en ervaring van de huidige EPM markt, tools, trends en ontwikkelingen. Als Manager begeleid jij je junior collega’s in het project; doorgaans werk je met een team van consultants op opdrachten.
Het Enterprise Performance Management team bestaat uit 30 consultants met expertise in onder andere planning, budgeting & forecasting, consolidatie, reporting & analytics, ESG, sustainability & CSRD reporting en cost & profitability management. Daarnaast werk je regelmatig samen met specialisten op het gebied van ESG, change-management, data & analytics en finance transformaties om onze klanten een optimaal resultaat te bieden.
We zoeken een gedreven persoon die ons team komt versterken met de juiste functionele en technische kennis en ervaring. Hierbij draag je actief bij aan het vergroten van de kennis van het team. 
 

Wil jij werken in een hecht team? Sta je open voor een stevige ontwikkeling in je carrière? Houd je van afwisseling? Vind je maatschappelijke impact belangrijk? Dan ben je bij ons op de juiste plek!

 

“Als Manager Finance & Performance Management kun je écht jouw stempel drukken op het vlak van onze EPM tooling dienstverlening van het EPM team en fungeer je als inhoudelijke sparringpartner voor de klant” – Anne-Marie, Senior Manager en Community Lead

 

Als je enthousiast bent geworden over deze rol en denkt dat dit een goede match zou kunnen zijn, willen we graag van je horen. Ongeacht je achtergrond of levenservaring, we moedigen je aan om te solliciteren. Wij geloven in de kracht van diversiteit en inclusiviteit en streven ernaar een werkomgeving te creëren waarin iedereen zich gewaardeerd en betrokken voelt.

Grijp deze kans om een verschil te maken en solliciteer vandaag nog! We kijken ernaar uit om van je te horen.
 

 

Dit bieden wij

  • Een marktconform salaris, winstuitkering, een vaste onkostenvergoeding en een thuiswerkvergoeding
  • 30 vakantiedagen (op fulltime basis) en de mogelijkheid om meer dagen te kopen of je vakantiedagen te verkopen.
  • Een volledig ingerichte thuiswerkplek.
  • Een leaseauto of een mobiliteitsregeling.
  • Een laptop en iPhone die je ook privé mag gebruiken.
  • Een flexibel pensioen zonder verplichte eigen bijdrage.
  • Een uitgebreid aanbod van trainingen en opleidingen die bijdragen aan jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling.
  • Aandacht voor vitaliteit! Sporten op het kantoor in Amstelveen of korting op een sportschool bij jou in de buurt én toegang tot coaching, gezondheids- en vitaliteitprogramma’s.
  • ‘Together’ is één van onze kernwaarden. Je kunt dus rekenen op verschillende sociale activiteiten zoals teamuitjes, borrels en evenementen samen met je collega’s.
Klantvraagstukken met betrekking tot EPM-tooling
60%
Propositieontwikkeling op het gebied van tooling
20%
Up-to-date blijven op het gebied van tooling en interne kennisdeling
10%

Sollicitatieprocedure

Stap 1 - Jouw sollicitatie

Heb je gesolliciteerd? Als wij een match zien met jouw cv en de vacature vragen wij je in de meeste gevallen een online assessment te maken. Het online assessment bestaat uit een capaciteiten test en een persoonlijkheidsvragenlijst. De resultaten geven inzicht in jouw gedragsvoorkeuren en competenties.

Stap 2 - Het eerste gesprek

Na afronding van het assessment nodigen we je uit voor een eerste gesprek met een collega van de desbetreffende afdeling en een recruiter.

Stap 3 - Vervolggesprek

Iedereen enthousiast? In veel gevallen volgt er dan een tweede gesprek. Het tweede gesprek gaat dieper in op de functie en de inhoudelijke thema’s waar je mee te maken gaat krijgen. Een business case kan onderdeel zijn van het vervolggesprek. Soms vindt er nog een derde gesprek plaats.

Stap 4 - Het aanbod

Hebben we een match? Dan ontvang je van ons een aanbod om te starten bij KPMG. In het aanbod vind je niet alleen je salaris, maar lees je ook meer over ons complete aanbod aan arbeidsvoorwaarden, zoals jouw pensioen, vakantiedagen, en meer. Zeg je “ja”? Dan feliciteren we je als nieuwe collega en nemen we je mee naar de allerlaatste stap.

Stap 5 - Screening

Wij willen in alle opzichten een integere en betrouwbare organisatie zijn. Dus screenen we iedereen die bij ons komt werken. Validata doet deze screening en checkt daarbij onder andere referenties. Alles in orde? De weg naar een mooie carrière bij KPMG ligt voor je open. Je start dan met het uitgebreide  onboarding programma.

Wil je meer weten over onze sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met ons recruitmentteam via recruitment@kpmg.nl

  • Stap 1
  • Stap 2
  • Stap 3
  • Stap 4
  • Stap 5

Ja, ik wil solliciteren

* Verplicht veld

Interesse?
Let’s meet Alexander Buis

Recruiter placeholder

Interesse?
Let’s meet Alexander Buis

Recruiter

31204239612 Mail mij Vacatures

Deze KPMG-ers gingen jou voor met een spectaculaire onboarding