Overslaan en naar de inhoud gaan

Senior Consultant Cloud Transformatie

Ben jij een consultant met een cloudachtergrond en wil je jouw impact vergroten? Bij KPMG help je organisaties met strategische vraagstukken rondom cloudtransformatie, digitale soevereiniteit en IT-modernisering. Je combineert technologische kennis met adviesvaardigheden en begeleidt klanten bij complexe verandertrajecten die direct bijdragen aan hun organisatiedoelen.

Professional
Advisory
Amstelveen

Jouw uitdagingen

  • Organisaties adviseren over hun cloud- en transformatiestrategie.
  • Businessdoelstellingen vertalen naar een realistische roadmap voor verandering.
  • Cloudtransformaties begeleiden vanuit zowel technologie- als businessperspectief.
  • CIO's, IT-managers en andere stakeholders helpen bij strategische keuzes rondom cloud.
  • Business cases ontwikkelen voor cloudmigraties en moderniseringstrajecten.
  • Complexe technische onderwerpen vertalen naar concrete adviezen voor besluitvorming.
  • Samenwerken in multidisciplinaire teams met experts op het gebied van technologie, strategie en verandering.

Dit neem jij mee

  • Je hebt een afgeronde technische WO Master en minimaal 3 jaar relevante werkervaring met cloud transformaties.
  • Je combineert gedegen kennis van organisatiemodellen en bedrijfsprocessen met je kennis van (cloud)technologieën.
  • Je hebt affiniteit met (generatieve) AI en bent gemotiveerd om deze technologie actief toe te passen in je dagelijkse werk.
  • Je hebt ervaring met IT-dienstverlening, kennis van bekende cloud platformen en moderne infrastructuren.
  • Je bent gedreven, analytisch, leergierig, samenwerkingsgericht, pragmatisch en daadkrachtig.
  • Je bent vloeiend in de Nederlandse en Engelse taal.

Twijfel je of je moet solliciteren omdat je niet aan alle vereisten voldoet? Als deze functie je aanspreekt en je jezelf herkent in het profiel, dan horen we graag van je. Omdat wij geloven dat talent op veel verschillende manieren groeit en tot uiting komt.

Wat ga je doen?

Als Senior Consultant Cloud Transformation help je organisaties bij vraagstukken rondom cloudstrategie, applicatiemigraties en de modernisering van hun IT-landschap. Je werkt voor klanten in onder andere de publieke sector, zorg en financiële dienstverlening en ondersteunt hen bij de keuzes die nodig zijn om hun IT-omgeving toekomstbestendig te maken.

De opdrachten zijn wisselend: help een organisatie bij het bepalen van de cloudstrategie, begeleid een programma rondom applicatiemigraties of adviseer over de inrichting van een hybride cloudomgeving. Daarbij kijk je niet alleen naar de techniek, maar ook naar de impact op de organisatie, processen en manier van werken.

Je spreekt met IT-managers, architecten, programmamanagers en bestuurders en zorgt ervoor dat technologische keuzes aansluiten op de doelen van de organisatie. Daarbij werk je nauw samen met architecten en implementatiepartners. Je bouwt zelf geen cloudoplossingen, maar begrijpt wel wat er technisch nodig is om klanten goed te adviseren en de juiste richting te bepalen.

Deze rol is interessant voor professionals die nu vooral bezig zijn met cloudimplementaties, architectuur of technische projecten en meer aan de voorkant van veranderingen willen zitten. Je gebruikt jouw technische kennis om organisaties te adviseren, stakeholders mee te nemen in besluitvorming en cloudtransformaties succesvol te begeleiden.

Dit bieden wij

  • Brutomaandsalaris tussen €3.965,- en €5.050,- afhankelijk van je werkervaring.
  • Winstuitkering, vakantiegeld, vaste onkostenvergoeding en thuiswerkvergoeding.
  • 30 vakantiedagen (op fulltime basis) en de mogelijkheid om meer dagen te kopen of je vakantiedagen te verkopen. 
  • Bij KPMG werken we hybride, een combinatie van zowel thuis als op kantoor. 
  • Een leaseauto of een mobiliteitsregeling. 
  • Een laptop en iPhone.
  • Een volledig ingerichte thuiswerkplek.
  • Een uitgebreid aanbod van trainingen en opleidingen die bijdragen aan jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling. 
  • Diversiteitsnetwerken op het gebied van pride, gender, ability, cultural diversity en generations die regelmatig verschillende activiteiten organiseren om verschil te vieren. 
  • Aandacht voor vitaliteit! Sporten op het kantoor in Amstelveen of korting op een sportschool bij jou in de buurt én toegang tot coaching, gezondheids- en vitaliteitprogramma’s. 
  • ‘Together’ is één van onze kernwaarden. Je kunt rekenen op verschillende sociale activiteiten zoals teamuitjes, borrels en evenementen samen met je collega’s.

Sollicitatieprocedure

Stap 1. Jouw sollicitatie

Als je solliciteert, bekijken wij of we een match zien met jouw cv en de vacaturevragen. De volgende stap is in de meeste gevallen een online assessment. Dit assessment bestaat uit een capaciteitentest en een persoonlijkheidsvragenlijst. De resultaten hiervan geven inzicht in jouw voorkeursgedrag en competenties. 

Stap 2. Het eerste gesprek

Na een positieve afronding van het assessment nodigen wij je uit voor een eerste gesprek met een recruiter en een collega van de desbetreffende afdeling. Hierin willen wij jou vooral graag leren kennen en krijg jij ook de kans om ons te leren kennen. 

Stap 3. Vervolg gesprek

Iedereen enthousiast? In veel gevallen volgt er een tweede kennismaking. Tijdens het tweede gesprek gaan wij dieper in op de functie en de inhoudelijke thema’s waar je mee te maken gaat krijgen. Een businesscase kan onderdeel zijn van het vervolggesprek. Soms vindt er nog een laatste gesprek plaats. 

Stap 4. Aanbod

Hebben we een match? Dan ontvang jij van ons een aanbod om te starten bij KPMG. In het aanbod vind je niet alleen je salaris, maar lees je ook meer over ons complete aanbod aan arbeidsvoorwaarden, zoals jouw pensioen, vakantiedagen en meer! Zeg jij “ja”? Dan feliciteren wij jou als nieuwe collega en nemen we je mee naar de allerlaatste stap. 

Stap 5. Screening

In alle opzichten willen wij een integere en betrouwbare organisatie zijn. Daarom screenen wij iedereen die bij ons komt werken. DISA doet deze screening en checkt onder andere referenties. Is alles in orde? Dan ligt de weg naar een mooie carrière bij KPMG voor je open. Je start dan met het uitgebreide onboarding-programma. 

Wil je meer weten over onze sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met HR Recruitment via recruitment@kpmg.nl

  • Stap 1
  • Stap 2
  • Stap 3
  • Stap 4
  • Stap 5

Interesse?
Let’s meet Anniek Blaak

Interesse?
Let’s meet Anniek Blaak

Recruiter

+31657716023 Mail mij Vacatures

Deze KPMG-ers gingen jou voor met een spectaculaire onboarding

Ja, ik wil solliciteren

* Verplicht veld

KPMG Staffing & Facility Services B.V. verwerkt jouw gegevens ten behoeve van het recruitmentproces. Meer informatie over het gebruik van jouw gegevens kun je hier vinden.