Overslaan en naar de inhoud gaan

Supervisor Audit TMT

Controleteams aansturen en schakelen met stakeholders? Als Supervisor Audit heb je een enorm afwisselende rol. Wil jij werken voor toonaangevende klanten met een toegewijd team dat continu hoge kwaliteit levert?

Audit
Professional (3+)
Mid-markets
Healthcare
Corporate Clients
Public Sector
Amstelveen
Arnhem
Alkmaar
Den Haag
Eindhoven
Breda
Zwolle
Utrecht
Rotterdam
Maastricht
Groningen
Enschede

Jouw uitdagingen

  • Hoe help je jouw (junior) collega's naar een hoger niveau?
  • Hoe zorg jij voor ‘first time right’?
  • Hoe draag jij bij aan de best mogelijke klantervaring?
  • Hoe zorg je voor  vlekkeloos verlopende opdrachten?
  • Hoe draag jij bij aan innovatie?

Dit neem jij mee

  • Masterstudie met een (bijna afgeronde) RA opleiding
  • 4-6 jaar ervaring in de controlepraktijk
  • Communicatief, klantgericht, ondernemend
  • Analytisch sterk en een goed cijfermatig inzicht
  • Kennis van Dutch GAAP, IFRS en (optioneel) US GAAP

Wat ga jij doen als
Supervisor Audit TMT?

Als Supervisor ben jij de sparringpartner voor onze klanten en lever je een essentiële bijdrage aan de uitvoering van controle opdrachten. Jij begeleidt en coördineert de dienstverlening en communiceert ten behoeve van onze klanten met andere teams binnen KPMG. Daarnaast ben je ook verantwoordelijk voor de goede voortgang en uitvoering met een uitstekende eindrapportage. Jij bent in staat om een team aan te sturen en je beoordeelt de vaktechnische kwaliteit van de werkzaamheden.

 

"Uitdagende opdrachten, inspirerende collega’s en ruimte voor professionele ontwikkeling!"

 

Als Supervisor Audit begeleid je jouw team en collega's bij hun persoonlijke ontwikkeling. Je krijgt alle ruimte om jouw skills verder te ontwikkelen, ervaring op te doen en door te groeien naar een meer senior level. Natuurlijk bieden wij hiervoor opleidingen en trainingen.

Dit bieden wij

  • Een marktconform salaris
  • 30 vakantiedagen
  • Leaseauto of mobiliteitsbudget
  • Premievrij pensioen en andere extra's
  • Ontwikkelingsmogelijkheden
  • Flexibele arbeidsvoorwaarden
  • Sportieve en maatschappelijke activiteiten met collega's

Kwaliteit en innovatie

60%

Data Analytics

30%

Toekomst van het Audit Vak

10%
  • Borgen van de Audit quality

  • Begeleiding van Teamleden

  • Projectmanagement

Sollicitatieprocedure

  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5

Stap 1 - online assessment

Als we aansluiting zien op de vacature op basis van jouw cv en brief vragen wij je in de meeste gevallen een online assessment (Capaciteitentest) te maken. Voldoet jouw score aan de gestelde norm? Dan vul je ook een persoonlijkheidsvragenlijst in. De resultaten geven inzicht in jouw gedragsvoorkeuren en competenties. Indien jij geen online assessment hoeft te maken, word je direct uitgenodigd voor het eerste interview.

Stap 2 - Het eerste gesprek

Na een positieve afronding van het assessment nodigen we je uit voor een eerste gesprek met een recruiter. In sommige gevallen is er ook direct al een collega van de betreffende afdeling bij het gesprek aanwezig.

Stap 3 - Vervolggesprek

Iedereen enthousiast? In veel gevallen volgt er dan een tweede kennismaking. Het tweede gesprek gaat dieper in op de functie en de inhoudelijke thema’s waar je mee te maken gaat krijgen. Een business case kan onderdeel zijn van het vervolggesprek. Soms vindt er nog een laatste gesprek plaats.

Stap 4 - Screening

Wij willen in alle opzichten een integere en betrouwbare organisatie zijn. Dus screenen we iedereen die bij ons komt werken. Onze recruiters checken referenties, paspoort, diploma en cijferlijsten en er wordt om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) gevraagd.

Stap 5 - Aanbod

Hebben we een match? Dan ontvang je van ons een arbeidsovereenkomst. De weg naar een mooie carrière bij KPMG ligt voor je open, te beginnen met het driedaagse onboarding programma van KPMG.

Wil je meer weten over onze sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met HR Recruitment, (020) 656 7162.

Ladies in the Audit

17-09-2021 12:30 tot 23-09-2021 17:30

KPMG Audit en Assurance combineert de nieuwste technologieën met expertise, vanuit menselijk inzicht en creativiteit. Zo kijken wij naar vooruitgang. Vrouwen zijn onmisbaar in deze vooruitgang én een inclusieve toekomst van KPMG. Ben jij de powervrouw die meewerkt aan deze toekomst? Geef je dan op voor het ladies in the audit event dat op 23 september van 12:30 tot 17:30 plaatsvindt, waarbij je meer te weten komt over hoe vrouwelijke auditors te werk gaan in de Regio Noordoost (kantoor Groningen, Zwolle, Enschede). 

Loeloe van Dam
Recruiter
Wil jij meer weten over dit evenement? Klik hier!

Ja, ik wil solliciteren

Naar welke locatie(s) zou jouw voorkeur gaan?

* Verplicht veld

Relevante vacatures

Interesse? Let’s meet Vincent Mossing