Supervisor / assistant manager - tax accountant

Wil jij graag werkzaam zijn op het gebied van audit, fiscaliteit en externe verslaggeving? Dan zijn wij op zoek naar jou! Je werkt dagelijks met leuke collega’s aan complexe controle vraagstukken. Daarnaast ben je direct betrokken bij tax accounting vraagstukken voor klanten. Vanuit een hybride omgeving werk je vanuit thuis, op kantoor met het team en bij de klant. Spreken deze elementen je aan?

Audit
Professional (3+)
Amstelveen
  • Home >
  • Supervisor / assistant manager - tax accountant
Solliciteren

Jouw uitdagingen

  • Verhogen van de kwaliteit van de controle door het inzetten van je kennis en ervaring.

  • Bieden van ondersteuning bij audit teams bij de controle van de belastingposities.

  • Wijzen op belangrijke fiscale risico's als onderdeel van de controleaanpak.

  • Analyseren van complexe tax accounting vraagstukken en deze vertalen naar een oplossing.

Dit neem jij mee

  • Een afgeronde opleiding Economie of Fiscaal recht.

  • Minimaal 3 jaar werkervaring als belastingadviseur of accountant.

  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

* Deze eisen geven een richting van het profiel dat wij zoeken voor deze functie. Uit onderzoek blijkt dat voornamelijk mannelijke kandidaten al bij een 60% match solliciteren en vrouwen bij een 100% match. Voldoe jij niet aan alle eisen maar denk je wel dat dit de functie voor jou is? Dan nodigen wij je graag uit om te solliciteren.

Wat ga jij doen in deze functie?

Als tax accountant opereer je op het snijvlak van audit, tax en accounting. Dit levert uitdagende vraagstukken  op die vanuit meerdere perspectieven belicht  worden. Je bent actief bezig met het breed ontwikkelen van jouw accounting en fiscale kennis en werkt samen in een hecht team van ervaren fiscalisten en accountants. Door ons brede trainingsaanbod sta je niet stil in je kennis ontwikkeling. Daarnaast heb je wekelijks vaktechnische overleg. Kortom, er is bij KPMG veel aandacht voor jouw persoonlijke ontwikkeling.

 

Ons hoofdkantoor zit in Amstelveen en heeft een clubhuis indeling om samen te werken en te socializen. Het ondersteunt onze hybride manier van werken. Spreekt dit je aan? Solliciteer dan nu en verstuur je cv en motivatiebrief naar ons!

 

 

 

 

Dit bieden wij

  • Een marktconform salaris, winstuitkering, een vaste onkostenvergoeding en een thuiswerkvergoeding.

  • 30 vakantiedagen (op fulltime basis) en de mogelijkheid om meer dagen te kopen of je vakantiedagen te verkopen.

  • Een volledig ingerichte thuiswerkplek.

  • Een leaseauto + NS business kaart OF de mobiliteitsvergoeding / Reiskostenvergoeding per kilometer.

  • Een laptop en iPhone die je ook privé mag gebruiken.

  • Een flexibel pensioen zonder verplichte eigen bijdrage.

  • Een uitgebreid aanbod van trainingen en opleidingen die bijdragen aan jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling.

  • Aandacht voor vitaliteit! Sporten op het kantoor in Amstelveen of korting op een sportschool bij jou in de buurt én toegang tot coaching, gezondheids- en vitaliteitprogramma’s

  • Together’ is één van onze kernwaarden. Je kunt dus rekenen op verschillende sociale activiteiten zoals teamuitjes, borrels en evenementen samen met je collega’s.

Audit support
40%
Tax accounting
40%
Vaktechniek
20%

  • Support en adviseren

  • Training en ontwikkeling

  • Complexe vraagstukken

Sollicitatieprocedure

Stap 1 - Jouw sollicitatie

Heb je gesolliciteerd? Als wij een match zien met jouw cv en de vacature vragen wij je in de meeste gevallen een online assessment te maken. Het online assessment bestaat uit een capaciteiten test en een persoonlijkheidsvragenlijst. De resultaten geven inzicht in jouw gedragsvoorkeuren en competenties.

Stap 2 - Het eerste gesprek

Na een positieve afronding van het assessment nodigen we je uit voor een eerste gesprek met een collega van de desbetreffende afdeling en een recruiter.

Stap 3 - Vervolggesprek

Iedereen enthousiast? In veel gevallen volgt er dan een tweede gesprek. Het tweede gesprek gaat dieper in op de functie en de inhoudelijke thema’s waar je mee te maken gaat krijgen. Een business case kan onderdeel zijn van het vervolggesprek. Soms vindt er nog een derde gesprek plaats.

Stap 4 - Het aanbod

Hebben we een match? Dan ontvang je van ons een aanbod om te starten bij KPMG. In het aanbod vind je niet alleen je salaris, maar lees je ook meer over ons complete aanbod aan arbeidsvoorwaarden, zoals jouw pensioen, vakantiedagen, en meer. Zeg je “ja”? Dan feliciteren we je als nieuwe collega en nemen we je mee naar de allerlaatste stap.

Stap 5 - Screening

Wij willen in alle opzichten een integere en betrouwbare organisatie zijn. Dus screenen we iedereen die bij ons komt werken. Validata doet deze screening en checkt daarbij onder andere referenties. Alles in orde? De weg naar een mooie carrière bij KPMG ligt voor je open. Je start dan met het uitgebreide  onboarding programma.

Wil je meer weten over onze sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met ons recruitmentteam via recruitment@kpmg.nl

  • Stap 1
  • Stap 2
  • Stap 3
  • Stap 4
  • Stap 5

Ja, ik wil solliciteren

* Verplicht veld

Interesse?
Let’s meet Vincent Mossing

Interesse?
Let’s meet Vincent Mossing

Recruiter

31620875099 Mail mij Vacatures

Deze KPMG-ers gingen jou voor met een spectaculaire onboarding