Skip to main content

Junior Data Analyst

Vervul een cruciale rol bij Digital Assurance & Innovation (DANÍ) bij KPMG en werk mee aan de uitvoering van standaard analyses voor de jaarrekeningcontrole en overige assurance opdrachten.

Audit
IT assurance
Data & Analytics
Young Professional (0-3)
Amstelveen
Solliciteren

Jouw uitdagingen

  • Het uitvoeren van analytische procedures
  • Het assisteren bij de jaarrekening controle
  • Het inzichtelijk maken van financiële gegevens
  • Identificeren van mogelijkheden tot verbetering 
  • In teamverband samenwerken om de doelstelling te halen

Dit neem jij mee

  • Minimaal 0-3 jaar relevante werkervaring
  • Minimaal een HBO opleiding, bij voorkeur bedrijfseconomisch of Data gericht
  • Zeer goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal
  • Kennis (of ervaring) met het ETL proces
  • Kennis van Excel, SQL of Alteryx

Wat ga jij doen als
Junior Data Analyst?

Digitalisering van de audit praktijk is een van de speerpunten van KPMG. De Digital Assurance & Innovation unit (DANÍ) is de afdeling die de audit praktijk hierin ondersteunt, onder andere met het implementeren van data analyse bij jaarrekeningcontroles.

"Wij zijn een zelfstandig opererend team dat in nauw contact staat met controle teams."

We zijn op zoek naar een Data Analyst die ons ambitieuze en groeiende team komt versterken. Als Data Analyst ben je verantwoordelijk voor een juiste, tijdige en volledige analyse van data van onderliggende bedrijfsprocessen conform de geldende richtlijnen en normen. Je werkt in teamverband samen bij de jaarrekeningcontrole van bedrijven in verschillende branches en sectoren.

Dit bieden wij

  • Een competitief salaris
  • 30 vakantiedagen
  • Flexibiliteit in arbeidsvoorwaarden
  • Laptop en iPhone (ook voor privégebruik)
  • Een premievrij pensioen
  • Leaseauto of mobiliteitsregeling
  • Een reiskosten- of OV vergoeding

Extraction, Transformation and Load

50%

Data analyse en opstellen van rapportages

30%

Begeleiding en feedback

20%
  • Het omzetten van gegevens in het vereiste format voor gebruik

  • Het geven van feedback en begeleiding aan teamleden en controle teams

  • Het beoordelen van documentatie en transformaties uitgevoerd door teamleden.

Sollicitatieprocedure

  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5

Stap 1 - KPMG Talent Pitch

Na het ontvangen van je CV en brief word je uitgenodigd voor de KPMG Talent Pitch. Je krijgt een virtuele tour door onze organisatie en ervaart hoe het is om bij KPMG aan de slag te gaan. Daarnaast bekijken we op basis van een aantal online tests in hoeverre jouw voorkeuren, vaardigheden en persoonlijkheid een match zijn met de rol waarop je hebt gesolliciteerd.

Stap 2 - Het eerste gesprek

Heb je de Talentpitch succesvol doorlopen? Dan nodigen we je graag uit voor een eerste gesprek. In dit gesprek maak je direct kennis met iemand van de betreffende afdeling en met een recruiter.

Stap 3 - Vervolggesprek

Iedereen enthousiast? In veel gevallen volgt er dan een tweede kennismaking. Het tweede gesprek gaat dieper in op de functie en de inhoudelijke thema’s waar je mee te maken gaat krijgen. Een business case kan onderdeel zijn van het vervolggesprek. Soms vindt er nog een laatste gesprek plaats.

Stap 4 - Screening

Wij willen in alle opzichten een integere en betrouwbare organisatie zijn. Dus screenen we iedereen die bij ons komt werken. Onze recruiters checken referenties, paspoort, diploma en cijferlijsten en er wordt om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) gevraagd.

Stap 5 - Aanbod

Hebben we een match? Dan ontvang je van ons een arbeidsovereenkomst. De weg naar een mooie carrière bij KPMG ligt voor je open, te beginnen met het driedaagse onboarding programma van KPMG.

Wil je meer weten over onze sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met HR Recruitment, (020) 656 7162.

Deze KPMG-ers gingen jou voor met een spectaculaire onboarding

Diversiteit & Inclusiviteit @ KPMG

06-12-2019 12:00 tot 06-12-2019 15:00

Ben jij een HBO/WO student en ben je bezig met het afronden van je studie in de richting van  Bedrijfskunde, Accountancy, Finance, IT of een studie met een kwantitatieve oriëntatie (bijvoorbeeld Kwantitatieve economie, Econometrie, Wiskunde of Natuurkunde)?  Dan nodigen we je van harte uit om deel te nemen aan dit event. We kijken er naar uit om je te ontmoeten!

Madina Gireeva
Recruiter
Wil jij meer weten over dit evenement? Klik hier!

Ja, ik wil solliciteren

Beheers je de Nederlandse taal?
Heb je minimaal een afgeronde bachelor opleiding?

Relevante vacatures

Madina Gireeva

Recruiter

Bel Madina
Mail Madina

Interesse? Let’s meet. Neem contact op met onze recruiter!