Overslaan en naar de inhoud gaan

Adviseur Financieel Economische Criminaliteit

Heb jij affiniteit met de thema’s financieel economische criminaliteit, integriteit en compliance, en een academische opleiding afgerond met 0-4 jaar werkervaring? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Risk & Regulatory
Young Professional (0-3)
Amstelveen

Jouw uitdagingen

  • Advies geven op het gebied van Compliance, Integriteit en Financieel Economische Criminaliteit en een sparringpartner zijn voor klanten
  • Werken in verschillende sectoren
  • Samenwerken in een divers team en met uitdagende klanten
  • Snel schakelen tussen verschillende projecten
  • Doorgronden van complexe vraagstukken
  • Verantwoordelijkheid nemen voor je eigen ontwikkeling
  • Werken met deadlines
     

Dit neem jij mee

  • Het is een pré als je ervaring hebt op het gebied van Financieel Economische Criminaliteit, bijvoorbeeld KYC/CDD, sancties, anti-witwassen, -omkoping en -corruptie;
  • Je hebt een academische opleiding afgerond (bijvoorbeeld Criminologie, Bedrijfskunde, Accountancy, Rechten of Economie), aangevuld met een flinke dosis ambitie;
  • Je beschikt over nul tot vier jaar werkervaring;
  • Je hebt aantoonbare affiniteit met integriteit en compliance;
  • Je hebt een brede belangstelling en een scherp oog voor resultaten en de wensen van de klant;
  • Je bent positief ingesteld, beschikt over overtuigingskracht en goede sociale vaardigheden;
  • Je hebt een professionele instelling, bent integer en hebt een goede neus voor kansen, mensen en kwaliteit;
  • Je voelt en neemt verantwoordelijkheid voor je eigen prestaties en ontwikkeling.
     
image
image
image

Wat ga jij doen als
Adviseur Financieel Economische Criminaliteit?

Als adviseur houd je je bezig met diverse vraagstukken op het gebied van Financieel Economische Criminaliteit, Integriteit en Compliance. Je bent breed inzetbaar en krijgt de mogelijkheid om in verschillende sectoren en organisaties ervaring op te doen. Je ondersteunt klanten bij het identificeren en herstellen van tekortkomingen in hun regelnaleving, evalueert de verbeteracties en helpt om hier vervolgens op een goede manier over te rapporteren richting bijvoorbeeld toezichthouders. Ook ondersteunt ons Integrity & Compliance team opdrachtteams in de controlepraktijk met vraagstukken op het gebied van Financieel Economische Criminaliteit.

Je hebt affiniteit met witwas- en terrorismebestrijding, waaronder het adviseren van financiële instellingen inzake hun anti-witwasbeleid of het ondersteunen bij het afhandelen van sancties en transactiemonitoring alerts. Samen met collega’s adviseer je klanten over de omgang met veranderende wet- en regelgeving op het gebied van onder andere witwassen en terrorismefinanciering, sancties, ongeoorloofde mededinging en corruptie. Deze baan doet een appèl op jouw inhoudelijke kennis van zaken en op je inzicht in processen en je sociale vaardigheden. Je werk is uitdagend en divers.
 
Als adviseur Financieel Economische Criminaliteit maak je deel uit van het KPMG Integrity & Compliance team. KPMG Integrity & Compliance helpt klanten om het juiste en het goede te doen. Het team is 25 jaar geleden opgericht en bestaat uit 26 enthousiaste professionals met achtergronden in onder andere bedrijfskunde, criminologie, psychologie, economie en rechten. Deze breedte in expertise is één van de elementen waarmee wij ons onderscheiden en reflecteert onze opvatting dat er meerdere facetten zijn aan Integriteit en Compliance.

Dit bieden wij

  • Jonge bedrijfscultuur, ambitieus team en grote focus op persoonlijke ontwikkeling
  • Afwisselende werkzaamheden
  • Fijne werksfeer gericht op samenwerken
  • Marktconform salaris
  • 30 vakantiedagen
  • Keuzevrijheid in een deel van je arbeidsvoorwaarden
  • Een premievrij pensioen
  • Een leaseauto of mobiliteitsregeling 
  • Een laptop en telefoon die je ook privé kunt gebruiken
     

Identificeren en herstellen tekortkomingen

40%

KYC/CDD reviews en afhandelen van alerts

40%

Schrijven van beleid

20%
  • Analyses en schrijven rapportages

  • Workshops en klantgesprekken

  • Sociale activiteiten en trainingen

Sollicitatieprocedure

  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5

Stap 1 - KPMG Talent Pitch

Leuk dat je interesse hebt in werken bij KPMG! We leren jou graag beter kennen, en vertellen je graag meer over KPMG. We hebben daarom een interactieve online sollicitatie experience ontwikkeld: De KPMG Talentpitch. De KPMG Talentpitch gaat direct van start bij je sollicitatie en duurt maximaal 1,5 uur. Geen zorgen, nadat jij je hebt geregistreerd kun je op elk moment even stoppen om de sollicitatie op een later moment weer op te pakken. Let’s meet!

Stap 2 - Het eerste gesprek

Heb je de Talentpitch succesvol doorlopen? Dan nodigen we je graag uit voor een eerste gesprek. In dit gesprek maak je direct kennis met iemand van de betreffende afdeling en met een recruiter.

Stap 3 - Vervolggesprek

Iedereen enthousiast? In veel gevallen volgt er dan een tweede kennismaking. Het tweede gesprek gaat dieper in op de functie en de inhoudelijke thema’s waar je mee te maken gaat krijgen. Een business case kan onderdeel zijn van het vervolggesprek. Soms vindt er nog een laatste gesprek plaats.

Stap 4 - Screening

Wij willen in alle opzichten een integere en betrouwbare organisatie zijn. Dus screenen we iedereen die bij ons komt werken. Onze recruiters checken referenties, paspoort, diploma en cijferlijsten en er wordt om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) gevraagd.

Stap 5 - Aanbod

Hebben we een match? Dan ontvang je van ons een arbeidsovereenkomst. De weg naar een mooie carrière bij KPMG ligt voor je open, te beginnen met het driedaagse onboarding programma van KPMG.

Wil je meer weten over onze sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met HR Recruitment, (020) 656 7162.

Inhousedag Forensic Services

16-09-2021 13:00 tot 21-10-2021 18:00

Heb jij interesse in complexe vraagstukken rondom cyber incidenten en fraude? Wil jij bijdragen aan het voorkomen van witwassen binnen financiële instellingen? Of aan het beter beheersbaar maken van integriteits- en compliance risico’s binnen organisaties? En wil jij graag deel uitmaken van een enthousiast en dynamisch team? Bij KPMG Forensic zijn wij op zoek naar nieuwe compliance- en integriteitsadviseurs, forensisch (IT) onderzoekers en data analisten! Wil jij kennismaken met Forensic? Schrijf je dan nu in voor onze inhousedag op 28 oktober!

 

Deadline om in te schrijven is donderdag 21 oktober 2021!

Thomas Labots
Recruiter
Wil jij meer weten over dit evenement? Klik hier!

Ja, ik wil solliciteren

* Verplicht veld

Let op: Je kan je cv en motivatiebrief later in het sollicitatieproces uploaden.

Relevante vacatures

Interesse? Let’s meet Thomas Labots